El gobierno cubano informó que el feriado extraordinario del próximo 3 de enero se incluirá dentro de los recesos laborales con pago de salario contemplados en el país.
De acuerdo con la Resolución 95/2021 publicada en la Gaceta Oficial por el Ministerio de Trabajo, ese feriado tendrá los mismos beneficios que los recesos laborales pagados que contempla el artículo 100 del "Código de Trabajo" vigente desde 2013.
Al respecto, la entidad señala que “los empleadores de los centros de trabajo y actividades que recesan sus labores el día 3 de enero de 2022”, deberán abonar a los trabajadores “el salario básico”, es decir, el salario correspondiente a un día de trabajo.
Se excluyen de ese beneficio los trabajadores que originalmente tienen su descanso semanal ese día, y aquellos que se encuentran disfrutado “de vacaciones anuales pagadas, garantía salarial, licencia no retribuida o subsidio de seguridad social”.
“Los trabajadores que están exceptuados de recesar reciben su salario según las formas y sistemas de pago aplicados en su entidad”, detalla la Resolución.
La pasada semana el presidente de la Asamblea Nacional del Poder Popular (Parlamento), Esteban Lazo Hernández, informó la aprobación del feriado extraordinario el próximo 3 de enero de 2022, "teniendo en cuenta el esfuerzo realizado en el actual año por el pueblo", y que "los feriados primero y 2 de enero son un fin de semana".
Desde hace 64 años Cuba celebra como feriados el 1 y 2 de enero.
El 1 enero es considerado el "Día de la Liberación", por cumplirse un aniversario de la revolución iniciada por el dictador Fidel Castro, y el 2 enero es llamado el "Día de la Victoria", en referencia a la victoria de los insurgentes sobre el presidente Fulgencio Batista.
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